Porta l’Intelligenza Emotiva nella tua vita professionale
Sblocca il tuo potenziale come professionista e ottieni risultati straordinari con i tuoi clienti
Supportiamo i professionisti a crescere con l’Intelligenza Emotiva
Immergiti nell’approccio unico di Six Seconds per creare valore attraverso l’Intelligenza Emotiva e sperimentare come questo metodo impatta su di te.
Con i nostri percorsi di certificazione potrai:
– instaurare migliori relazioni con i clienti, costruendo un rapporto di fiducia
– porre domande potenti in modo che il cliente sviluppi chiarezza
– essere una “guida al fianco”, onorando la saggezza del cliente in modo che trovi le proprie soluzioni
– coinvolgere la forza del cliente e incoraggiare l’esplorazione delle emozioni in modo da guidare i passi d’azione
– invitare il cliente a vedere le proprie risorse e sostenere la sua crescita
L’Intelligenza Emotiva è l’ingrediente segreto dei professionisti più efficaci: un insieme di competenze misurabili e apprendibili per essere più intelligenti con i propri e altrui sentimenti.
Raggiungi risultati straordinari con i tuoi clienti
Professionisti di tutto il mondo utilizzano gli strumenti e i metodi Six Seconds: combinando le competenze fondamentali dell’International Coach Federation (ICF) con un quadro di Intelligenza Emotiva trasformazionale e strumenti pratici per misurare la crescita e lo sviluppo del tuo cliente, avrai la possibilità di essere un professionista più efficace.
La soluzione completa per i professionisti
Assessment – Frameworks – Certificazioni
Misura ciò che conta
L’Intelligenza Emotiva alimenta il successo personale e professionale, ma come si misura?
Six Seconds pubblica indicatori solidi ed efficaci per misurare l’Intelligenza Emotiva e i Fattori di Successo che ne conseguono.
Le valutazioni di Six Seconds sono normalizzate e convalidate con un set di dati globale, anonimi per gli utenti e facili da usare.

Tool e metodologie validate
Metti in pratica le intuizioni per raggiungere gli obiettivi dei tuoi clienti.
La nostra vision è far crescere l’Intelligenza Emotiva nel mondo. A che cosa serve un’intuizione se non è attuabile?
Tutte le nostre valutazioni sono progettate all’interno di modelli e schemi che rendono il feedback pratico e attuabile, tra cui il Modello di otto competenze.

Diventa un EQ Practitioner
Investi in te stesso e diventa un changemaker.
Impara come essere un professionista attraverso una formazione intensiva con trainer di grande esperienza, una comunità mondiale e un sistema completo di strumenti per la misurazione e lo sviluppo.
Sei pronto/a?

Articoli correlati
Ascolto attivo per i leader
I bravi leader hanno imparato l’arte dell’ascolto attento e attivo. Ecco 4 consigli pratici per usare l’intelligenza emotiva al fine di ascoltare bene.
Burnout impiegati – 5 strategie per managers
Il burnout è causato da bisogni di base che non vengono soddisfatti e l’antidoto per i leader e per gli impiegati è quello di fare leva sull’intelligenza emotiva.
Perchè l’Intelligenza Emotiva è Importante per i Manager?
Risultati consistenti della ricerca dimostrano che l’intelligenza emotiva è la chiave del successo dei manager. Ma come possono migliorare la performance del loro team per mezzo dell’intelligenza emotiva?
Didattica ed Emozioni: l’insegnamento dei Malavoglia
Diverse ricerche oggi avvallano i risultati del SEL (Social Emotional Learning – Apprendimento socio-emotivo) e molti di questi dati li abbiamo constatati personalmente sul campo.
Ne beneficiano le relazioni in classe, i ragazzi ottengono migliori risultati nella partecipazione e nel rendimento, si riducono fenomeni di bullismo e tanti ragazzi mostrano più fiducia e apertura nel mettersi in gioco e nello sperimentare.
LIFE SKILLS® Profile: misurare le competenze chiave per il benessere organizzativo
Il concetto di Benessere Organizzativo si riferisce al modo in cui le persone vivono la relazione con l’organizzazione. Tanto migliore è questa relazione tanto migliori sono i parametri di prestazione delle persone e di successo dell’azienda. Come impattare sulla qualità di questa relazione?
Perché l’Empatia Può Renderti Più Competitivo Nel Mondo Del Lavoro
Man mano che le intelligenze artificiali guidate dall’apprendimento automatico iniziano a superare gli esperti in attività specializzate, le competenze sociali ed emotive saranno sempre più al centro della scena in una vasta gamma di settori. L’empatia è la competenza umana del futuro.