Cultura aziendale e coinvolgimento dei dipendenti
La cultura aziendale e il coinvolgimento dei dipendenti possono sembrare concetti contrastanti. Questi tre case study provano esattamente il contrario.
Read MoreEQ Business
Leveraging Six Seconds’ unique insight to the people-side of performance, articles in this section support leaders to increase organizational effectiveness and create enduring value for all stakeholders.
Sei consigli pratici per collaborare più efficacemente
Può l’intelligenza emotiva aiutarti a collaborare meglio? Sei consigli per migliorare l’armonia e la produttività del tuo team.
Read MoreL’Iceberg della Motivazione: 3 consigli per alimentare una motivazione duratura
L’Iceberg della Motivazione è una modello chiaro e semplice che mostra come differenti motivatori portano a tipi diversi di performance. Aiuta manager, leader, genitori, educatori – tutti quelli che si occupano di motivare gli altri – a considerare come utilizzare la propria intelligenza emotiva per alimentare una motivazione duratura.
Read MoreRisolvere i conflitti con le TFA
Ma perché l’ho fatto!!!! Ma cosa mi è saltato in testa? E adesso ho peggiorato le cose…
E se ti dicessi che conosco qualcuno che ha aiutato per una giornata intera adulti e bambini ad individuare schemi di comportamento non funzionali, per poi trovarne di nuovi più efficaci utilizzando delle semplici carte???
Potenziare il Team Engagement
Un’azienda canadese ha lavorato insieme a un Preferred Partner di Six Seconds per stimolare il cambiamento. Il risultato è stato un miglioramento radicale dell’impegno dei dipendenti e un aumento trasversale nei driver e outcome organizzativi. Ecco la loro storia…
Read MoreConnected Leadership Program: il successo del caso Excelitas
Read MoreIl caso Komatsu: un chiaro legame tra Intelligenza Emotiva, engagement e produttività
Read MoreIl Business Case eBook per l’Intelligenza emotiva
Perché l’intelligenza emotiva è importante nelle realtà organizzative? Questo eBook gratuito presenta una ampia serie di pratiche, studi e ricerche riguardo la leadership, le vendite, il talento e altri aspetti della performance organizzativa.
Read MoreIl caso Amadori – Engagement Organizzativo, Intelligenza Emotiva e Performance
Read MoreLa nuova protagonista della strategia aziendale: l’Intelligenza Emotiva
Read MoreCostruire percorsi di apprendimento trasformazionali
Read MoreIEPM, una pietra miliare nella storia di Six Seconds in Italia
Read MoreCase Study: Intelligenza Emotiva per una Leadership “People-First” in FedEx Express
Read MoreQual è il livello di Vitality della tua organizzazione
Read MoreIl Modello Six Seconds
Il modello Six Seconds trasforma la teoria dell’EQ in pratica per la vostra vita personale e professionale. L’Intelligenza Emotiva è la capacità di combinare pensieri ed emozioni per prendere decisioni ottimali, il che è fondamentale per avere un rapporto di successo con se stessi e con gli altri.
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